♦  북경시 2009년 공무원 임용 시험 개혁 : 자격고사를 직위(職位)별 선발로 고쳐

► 1. 내년 공무원 임용 시험제도를 개혁, 과거 자격시험을 전면적으로 고쳐 직위별 임용으로 고칠 계획
► 2. 북경시 인사국 등 관련 부서 문건 하달 <북경시 각급 기관 2009년 공무원 임용 시험 업무 실시 방안에 관한 통지>
► 3. 하달된 문건에 의하면 내년부터 북경시 공무원 임용은 빈자리가 생기는 경우 사회적으로 직위 경쟁 시험제도를 도입하여 빈자리에 따라 공무원을 임용한다. 예전과 같이 통일적으로 시험을 치른 후 공무원합격증을 취득한 후 다시공무원시험을 치러 임용하는 방식이 아니다. 이는 장치 공무원 자격시험제도가 없어질 것임을 의미.
► 4. 북경시 인사국 관련 인사의 소개에 의하면, 2009년 공무원 시험은 내년 2월과 10월에 실시할 예정이다. 시험관련 공지는 장차 북경시 인사고시 사이트(www.bjpta.gov.cn)에 접수는 인터넷으로만 진행한다.

❚ <시험 유형>
► 2009년 북경시 공무원시험은 두 차례 예정
► 대학 졸업생을 대상으로 하는 시험과 사회에 진출해 있는 사람을 대상으로 실시할 예정

❚ <시험과목>
공통과목으로 행정직업능력 측정 시험과 논술(申論), 공무원시험에 응시한 사람은 반드시 시험에 참가해야 한다.

❚ <접수기간>
► 2009년 2월 시험은 2008년 12월 23일 – 12월 29일 접수
► 2009년 10월 시험은 2009년 중하순
(출처 : 北京娛樂信報, 2008년 12월 16일)